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人事労務・管理|資料・書式文例一覧

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メディフォン株式会社
  • お役立ちツール
  • メンタルヘルス
  • セクハラ・パワハラ対策
  • 他 安全衛生・リスクマネジメント

労働安全衛生法を担当者目線で理解するー企業が取り組むべきこととは

この資料でわかること
・労働安全衛生法の目的、設置が義務となる役職・委員会とその役割
・労働安全衛生規則について
・職場における安全衛生の取組み

労働安全衛生法を担当者目線で理解するー企業が取り組むべきこととは
メディフォン株式会社
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ストレスチェック制度に対応するための8つのポイント

労働安全衛生法の改正により、多くの事業所で年1回の実施を義務付けられているストレスチェック。
本資料では、実施する目的や対象となる労働者、実施後の手順等について、8つのポイントから解説します。

ストレスチェック制度に対応するための8つのポイント
メディフォン株式会社
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「健康経営」の実践において 知っておくべき8つのポイントをわかりやすく解説

そもそも「健康経営」とは?/実施のメリットと他社の成功事例/健康経営優良法人とは?/健康経営実施の4ステップ/失敗しないためのポイント/運営効率化のポイント
等が理解できます。

「健康経営」の実践において 知っておくべき8つのポイントをわかりやすく解説
株式会社経営コンサルタント協会
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  • 評価・目標管理制度
  • 人事考課・目標管理
  • 管理職研修

どうする?テレワークの人事評価
~非対面でも不安なく働ける制度設計と運用のヒント~

新型コロナウイルス感染症の流行を契機に、急速に普及したテレワーク。導入から1年が経ち、表面化した様々な課題の解消法と制度運用のヒントをQ&A方式で整理しました。

(月刊人事マネジメント2020年10月号掲載記事)

どうする?テレワークの人事評価
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  • ERP・人事システム
  • タレントマネジメント

【人事部のためのDXマニュアル】人事DXの実態と先陣企業に見える共通点

人事部門のDXとはなにか?HR-Techを使えばDXなのか?そもそもDXってなに?
人事部門も知らなければ後で必ず困る、人事DXの基本と本質を分かり易く解説いたします。

【人事部のためのDXマニュアル】人事DXの実態と先陣企業に見える共通点
株式会社クレオ
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【同一労働同一賃金の事前準備!】待遇差点検を簡単にする人事給与システムの活用ポイント

同一労働・同一賃金対策の準備として各企業の人事部門が取り組まれている『待遇差点検作業』を効率的に進めるべく、人事給与システムの活用例の一部をご紹介します。

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